• 毕业院校：
• 成都教院
• 专业：
• 汉语言文学
• 第二专业：
• 现从事专业：
• 人力资源（主管人事、行政）
• 计算机水平：
• 精通
• 工作经验：
• 12年
• 第一外语：
• 英语  (普通)
• 第二外语：

期望职位：

人力资源经理/主管 办公室主任 总助，常务副总，办公室主任，人事行政经理

求职类型：

全职

待遇要求：

4500元以上/月

住房要求：

提供住房

到岗时间：

一月内

希望工作地：

金华市 义乌市 浦江县 

▌ 上海市羊城玩具厂 （2003-01 ~ 2005-12）
主要产品： PVC充气玩具 待遇： 3800元/月
担任职位： 总经理助理
工作描述： 负责全厂管理(800多人)
离职原因： 父母车祸
▌ 江苏隆泰塑胶有限公司 （2006-02 ~ 2006-10）
主要产品： PVC充气玩具 待遇： 4500元/月
担任职位： 厂长
工作描述： 全面负责公司管理(450人)
离职原因： 公司转行

200610－200709于浙江梦家园集团任人力资源部经理;

2007年09月到现在 于浙江豪顺拉链有限公司任行政总办办公室主任。
注：曾先后于上海锡恩公司、杭州汇聚公司、义乌采智公司接受执行力、现场管理、怎么提升中层管理人员的凝聚力等课程。

十年以前我告别教育单位而选择了外出以来，我一直肩任工厂的管理的工作。本人具备丰富的管理经验、较强的沟通能力，能熟悉运用电脑多个设计软件！
的确现随着社会的进步，各行各行的压力也随之加大，特别是工厂的管理。所谓管理我认为不仅是靠一个程序、一个制度，更主要是靠所有员工的心态,说得确切点是看执行力是否到位!!!管理最终结果不外是提升企业的产品质量与产能，即成本控制！
　　世上没有不好的员工，只有不合格的管理人员！
　　我觉得一个成功的管理人员在员工的心目中有一种又敬又怕的感觉！
好了，其它的废话也不多说，总之，如果您对我感兴趣的话不妨试试，我相信也许我的加入您将得到意想不到的收获，也请你的相信：您交给我的担子我一定会送到您指定的目的地、也一定能将公司的战略方针执行到位！！
注:(1)、1997年08月至2003年01月、2006年10月至现从事行政人事工作！希望能找到一位有魄力、具有较强的管理理念的老板合作！！
（2）、2006年10至2007年11月于浙江梦家园集团（梦家园床上用品有限公司）任人力资源部经理！
（3）、2007年11月至2008年9月于浙江豪顺拉链有限公司任办公室主任（参与公司全方面管理）！